科技自立自强是国家发展的战略支撑，作为大国重器的关键核心技术，是化缘要不来、花钱买不来、市场换不来的。只有把关键核心技术掌握在自己的手中，才能从根本上保障国家的经济安全和国防安全。

  产业基础高级化、产业链现代化是我国纺织产业未来的发展重点和方向，纺机“十四五”指导性意见指出，要增强行业创造新兴事物的能力，优化产业体系，推动绿色制造和人机一体化智能系统，聚焦六大重点工程，推进十个细致划分领域发展，形成优势互补、区域协同的产业布局，持续推动纺织机械行业高水平质量的发展。为实现这些目标，纺织行业尤其是纺织机械行业要坚持把科技自立自强工作放在首要工作来抓，既要把关键核心技术实现重大突破作为今后发展的明晰的、主攻方向，又要率先发力，尽快实现关键核心技术的突破，推进纺织行业的智能化发展。

  为此，本刊公众号推出“国之重器当自强”系列报道，旨在讲好纺机行业的技术创新故事，进一步凸显纺织装备在行业智能化发展过程中所肩负的巨大支撑作用。

  作为中国纺织梳理器材行业的“领头羊”，这三十五年金轮针布通过不断地产品研制、改良、创新，不断实现用户变化的需求与期望，不断“做精做强”……金轮针布对自身的严格要求一直支撑着企业伴随行业一路成长。

  “十四五”以来，国家落实双碳目标，金轮针布将“碳达峰、碳中和”以及高效、环保等绿色制造理念贯彻到具体的产品研究开发和技术创新过程中，实现技术的迭代和储备。

  在产品创新上，公司重点针对性地开发了“生物基纤维材料”梳理器材，全新的高效梳理机用针布、降耗针布、错位锡林、颠覆式固定盖板等产品给广大新老用户带来了超出预期的便捷性。在技术创新上，公司全面攻关并推广数字化设计技术，实现产品的精细化、模型化设计，为用户更好的提供无与伦比的梳理效果。

  十多年前，金轮针布就打造起业内独有的“四位一体”系统化、专业化研发平台。随着新型纤维慢慢的变多，各类纤维的适纺性能差别也日益明显。针对客户不断的提高的梳理质量与效果要求，金轮针布依托自身能力，系统构建和完善了梳理技术和梳理器材的研发平台，强化了对梳理原理和梳理应用领域的实践研究。

  得益于坚持创新，近年来，客户对金轮高端品牌“蓝钻”系列新产品需求激增，对新型齿型，既能提升产品质量，又能减少相关成本的产品需求持续提升。比如：机采棉专用的锡A0-40-950-Z、高除杂盖板BH-580-E、强转移道夫H7-30-377BR4-NF、强分梳刺辊AT5010×04020VD、双排齿固定盖板DH330/XM、高密固定盖板DQ750等。

  伴随纺织器材消费端的不断变革，纺织原料的不确定性、多品种小批量的产品结构是目前纺织厂主要的加工特点，梳理器材选择是通用性还是专用性就成了矛盾体。基于此，金轮针布关注针布的梳理专用性能，不同原料配套专业对应的针布配套的同时，更关注产品的通用性能，既能实现用户的产品特性，又能满足梳理要求，因此市场对通用性能的针布关注度更高，如适纺各种纤维素纤维的针布配套，释放能力和握持能力均衡的锡林B0-30-860-Z和盖板TH-520/M，强转移道夫D7-30-512-NF等,一种配套就能很好地满足多种原料的梳理要求。

  纺纱设备的高速高产是明确的发展的新趋势，在满足高速高产的同时，还要满足梳理高质量的要求。加之劳动力的成本增加，技术人员和维护保养人员稀缺，因此当前纺纱厂对针布的常规使用的寿命延长和质量的稳定性提出了慢慢的升高的要求。

  针对这种市场需求，金轮针布采用最先进设计工具，从产品结构上进行计算机仿真，预测产品失效时间和使用周期，通过改善设计，提升产品常规使用的寿命。例如：双齿金属针布是金轮针布自主知识产品，通过优化设计，产品的常规使用的寿命已经实现了从6个月提升到18个月的成绩，目前仍在继续优化，有望突破24个月；色纺针布从6-8个月，提升到15个月，常规使用的寿命提升近一倍。

  为不断优化产品研究开发系统，金轮针布运用QFD、DFMEA等研发工具，充分识别客户的真实需求并转化为产品相关质量指标；以预防为主的可靠性设计分析技术,提升产品质量,减少相关成本,缩短研发周期。例如：纺高含杂棉配套产品、色纺纱专用配套产品等，常规使用的寿命的合理延长的同时提升了分梳效果，能更好地满足目前高速、高产、高质的市场发展要求。

  创新是引领发展的第一动力，而创新体系的搭建是创新得以保持活力和持续产出的重要基础。据悉，金轮针布有一套完整的创新机制，紧紧围绕公司战略目标，每年制订产品和技术进步规划，每个课题以项目形式展开相关工作，规范项目管理流程；以结果为导向，对参与项目的核心成员进行奖励；注重核心技术人才教育培训与激励，设计了技术晋升通道以及晋升评定办法，被晋升人员享受同级管理人员同等待遇并有专项激励政策。

  公司拥有专业研发人员近百人，涵盖了理论研究、产品研究开发、工艺开发、装备开发和技术服务多个方向，能够完全满足客户全方位的私人定制要求。在此基础上，金轮针布拥有着行业唯一的博士后流动工作站，多名博士研究生正在进站，通过深度展开产品升级和技术升级研究课题，金轮针布才能源源不断地推出超出客户现有需求的产品和服务。

  金轮针布鼓励全员创新，创新分三层级：公司级创新以技术规划为主线，主要参与人员是研发技术人员，课题涉及基础研究和前瞻性研究及攻克对标所识别出差距；部门级创新，是部门自主识别需求为主线确定创新课题；员工级创新，是以员工提案为主线通过成立QC小组、成立小改小改项目组进行创新活动。2021年共开展创新课题项目33个，19个项目得到转化应用，实现新产品销售收2200万、劳动效率提升10%；开展QC课题68个，获得中国质量协会质量信得过班组荣誉、南通市QC评比三等奖1个、获得金轮股份组织的技术创新大奖赛一等奖1个；《梳棉机高效梳理针布关键技术探讨研究及开发》项目通过纺织工业联合协会组织的项目鉴定，成果技术填补了国内外空白，达到国际领先水平。

  可以预见，金轮针布依托其强大的开发团队和技术创新，必将会研发出一个又一个世界一流产品，引领梳理技术发展，推动行业技术进步。